Cómo encontrar trabajo en España

Muchos ciudadanos rusos no están satisfechos con el clima, el nivel de salarios y el nivel de vida en general, por lo que deciden tomar medidas drásticas: mudarse a otro país y trabajar allí. Muchos van a trabajar de Rusia a España. Así lo confirma el hecho de que en 2021, 70 mil de nuestros compatriotas (rusos con derecho a trabajar en España) se registraron en el país del sur de Europa.

El estado, como un imán, atrae con su clima mediterráneo, una abundancia de atracciones arquitectónicas y naturales, así como un alto nivel de seguridad. Además de las ventajas obvias, también hay aspectos negativos, el principal inconveniente es la alta tasa de desempleo, que es del 16,1%, una situación más difícil en la bolsa laboral solo en Grecia. Sin embargo, todavía es posible organizar la vida en este país del sur de Europa, pero para esto necesita saber cómo buscar trabajo en España. En comparación con Rusia, el empleo en este país tiene una serie de diferencias significativas.

Permiso de trabajo en España

Los rusos pueden tener la impresión de que solo un ciudadano de España u otro país de la UE puede solicitar una vacante en este país, pero esto no es del todo cierto. Los no residentes también pueden trabajar en el territorio de este estado, pero para esto es necesario obtener un permiso. Sin él, es imposible obtener incluso un puesto mal pagado en los campos de tomate: el empleador rechazará al solicitante sin documentos, de lo contrario, él mismo tendrá que responder ante la ley.

Según las normas de este país, un extranjero puede ganar dinero en España solo si ha recibido un permiso de residencia con derecho a trabajar. El derecho al empleo también se concede a los extranjeros que son familiares de un español o europeo. Si no tiene este tipo de visa en España, no podrá registrarse en el servicio de seguridad social, y esto es un requisito previo para el empleo.

Para obtener un permiso, la candidatura del solicitante debe ser aprobada por el departamento de migración y el servicio de empleo de España. Después de eso, se firma un contrato entre el empleado y el empleador, luego el empleador emite un permiso de trabajo para el extranjero en la oficina local del Ministerio de Trabajo.

Dependiendo del período de validez y las opciones de empleo en las estructuras estatales de este país, se emiten varios tipos de permisos. Para simplificar, están marcados con letras del alfabeto latino:

• "A": otorga el derecho a un empleo a corto plazo o estacional en el país, el período de validez es de 12 meses, hay una variación de este documento de tipo "T", luego un extranjero puede permanecer en el país hasta por 9 meses.
• "B": la admisión está destinada a extranjeros de ciertas profesiones, el documento es válido por 1 año, pero la ley prevé la posibilidad de extender el permiso hasta 2 años.
• "C" - a diferencia del tipo anterior, un documento de este tipo otorga el derecho al empleo en cualquier lugar de España. El período de validez es de 2 años, pero dicho documento solo se puede obtener después de la expiración del permiso tipo "B".
• "G": la admisión de esta categoría está destinada a personas que vienen a España en un viaje de negocios desde una empresa que está registrada en un país que no es miembro de la Unión Europea. El documento tiene una validez de 12 meses, no se prevé la posibilidad de su prórroga.

Para obtener la admisión de uno de los tipos anteriores, tendrá que pasar unos 90 días, luego se necesitan otros 30 días para solicitar una visa de trabajo a través del consulado español.

Requisitos para el solicitante

Para postular a una vacante en este país, es necesario cumplir con ciertos criterios, especialmente importante en este sentido el conocimiento del idioma, el solicitante debe hablar al menos español hablado. El nivel de conocimiento varía dependiendo de la naturaleza del trabajo. Si los deberes laborales implican la comunicación con ciudadanos de habla hispana, entonces el solicitante debe hablar español con fluidez.

Además de los detalles del trabajo, los requisitos para las habilidades lingüísticas también dependen del lugar de trabajo. Por ejemplo, si planea trabajar en Cataluña o Valencia, también necesitará conocer el dialecto local: el idioma vasco. Una gran ventaja para el solicitante será el conocimiento del inglés, en primer lugar, es importante al solicitar un trabajo en una empresa de TI.

Si un extranjero planea obtener un trabajo en la administración pública, entonces la ciudadanía española es un requisito obligatorio para el cónyuge del solicitante. Para ingresar a la administración pública, el solicitante también debe aprobar exámenes. Cabe destacar que la función pública en España incluye una amplia gama de profesiones:

• profesores de escuelas y universidades;
• Carteros;
• Bibliotecarios;
• Trabajadores del museo.

No hay requisitos especiales para un dispositivo en el sector de servicios, en este caso, solo se requiere una visa de trabajo del solicitante.

El nivel de los salarios en España

El componente financiero es de gran importancia, para decidir dónde encontrar un trabajo en España, debe navegar por el nivel de salarios. Debe comprender que en este país, los derechos de incluso los trabajadores extranjeros están protegidos de la misma manera que los ciudadanos del país (nadie recibe menos del salario mínimo). Su nivel se indexa periódicamente, por ejemplo, en 2018 el salario mínimo fue de 764 euros, que para los estándares europeos no es tanto. Los especialistas calificados con educación pueden esperar recibir una remuneración más alta. Sin embargo, los solicitantes deben tener en cuenta que no será posible obtener un trabajo en otro país con un diploma ruso, deberán confirmar sus calificaciones, para esto debe aprobar los exámenes locales. Una lista de las vacantes más populares lo ayudará a navegar por los salarios de varios especialistas:

• conductores de camiones – hasta 2000 euros;
• generalistas – hasta 3500 euros;
• Ingenieros – hasta 3000 euros.

Más o menos lo mismo que los ingenieros, los especialistas en TI reciben. Si elige un trabajo para rusos en España en 2023, no olvide que no recibirá todo su salario, ya que aún tendrá que pagar deducciones fiscales de él: impuesto sobre la renta. En este país, se utiliza una escala progresiva de impuestos (cuanto más gana un extranjero, más paga al tesoro estatal), por lo que incluso en una posición altamente remunerada, puede obtener menos que un extranjero con un nivel de calificación más bajo. La tasa del impuesto sobre la renta es del 19-45%. El impuesto más alto se aplica a las personas cuyos ingresos anuales son de 60.000 euros. Además, el empleado o empleador tendrá que transferir el 4-8% del salario al fondo de seguro social.

Dónde buscar trabajo en España

Las habilidades lingüísticas insuficientes, la falta de amigos y conocidos crean ciertos problemas para encontrar una vacante adecuada, pero se pueden superar. Si tiene una computadora o un teléfono inteligente conectado a Internet, entonces no surgirá la pregunta de dónde buscar trabajo en España. Hay muchos recursos en la web global que son útiles para los solicitantes de empleo. En primer lugar, debe prestar atención a los siguientes recursos de Internet:

• Numerosos intercambios laborales: dichos sitios contienen una gran variedad de ofertas de trabajo, el solicitante también puede crear su currículum para acelerar la búsqueda.
• El portal del servicio público de empleo de España - además de las vacantes, este recurso ofrece opciones de formación para especialidades en demanda, también hay artículos con características legales de empleo.
• Learn4Good es un recurso especializado en Internet para buscar vacantes en todo el mundo, y el sitio también contiene información sobre los detalles de la obtención de visas, permisos y otros documentos que son necesarios para el empleo de un extranjero.

Hay muchos sitios en Internet que buscan ofertas de trabajo en España en ruso y español.

¿Cómo encontrar trabajo en España si no tienes un dispositivo para acceder a Internet? En este caso, las publicaciones impresas vendrán al rescate. Las publicaciones locales más autorizadas incluyen El País, El Mundo. Estos periódicos publican información sobre el empleo. Como alternativa, puedes ofrecer agencias especializadas, redes sociales y otros recursos. Con la ayuda de estos ellos, puede encontrar un trabajo en una posición altamente remunerada e interesante.

Trabajo a tiempo completo

Al elegir la oferta más interesante, es extremadamente importante tener en cuenta la duración del trabajo. Si vienes al país por mucho tiempo (por estudio o residencia permanente), entonces necesitas saber cómo conseguir un trabajo en España durante mucho tiempo. Para tal empleo, el solicitante debe obtener un permiso de residencia, ya que el trabajo permanente no implica la posibilidad de registro de acuerdo con los esquemas "grises" Los hombres a menudo obtienen un puesto permanente como cargadores o conductores. Esta preferencia se explica por varios factores: un gran número de vacantes y salarios bastante altos.

Las mujeres también pueden encontrar un trabajo permanente, el sexo justo está en demanda en la industria de la belleza, pueden trabajar en salones de belleza como peluquerías, especialistas en manicura.

Trabajo estacional

Si no planea vivir en el país durante mucho tiempo y obtener la ciudadanía de este país en el futuro, entonces el trabajo estacional es el más adecuado para los ingresos, cuya elección es realmente ilimitada. El hecho es que España es un país agrícola, que predeterminó una gran selección de trabajo estacional. En primer lugar, consiste en recoger frutas: naranjas y fresas. Los requisitos para el solicitante dependen del tipo de productos agrícolas. Por ejemplo, las empresas agrícolas prefieren contratar mujeres para recoger fresas, y ambos sexos pueden manejar la recolección de naranjas.

Los trabajos estacionales también incluyen trabajos ofrecidos por la industria del turismo, incluidos animadores y camareras de hotel.

Su negocio

¿Cómo encontrar un trabajo en España para un ruso, si una persona está acostumbrada a trabajar para sí misma? En este caso, puede abrir su propio negocio. El reino ha creado condiciones de invernadero para las nuevas empresas, por lo que es un placer participar en actividades empresariales en este país. Una ventaja adicional para los empresarios es la posibilidad de obtener un permiso de residencia de manera simplificada y, en el futuro, la ciudadanía y la UE.

El tipo más común de actividad comercial para extranjeros es la compra de un negocio ya hecho, en español - "traspaso", ya que en este caso no se requiere registro "desde cero". El comprador no necesita ocuparse del registro de permisos, búsqueda y arrendamiento de locales, mientras que tiene derecho a cambiar la carta, la composición de los fundadores y el alcance de la organización. Sin embargo, el futuro empresario debe tener en cuenta que un negocio ya hecho puede tener deudas y otros gravámenes, por lo que al comprar, debe realizar una verificación exhaustiva.

Libertad condicional

No tiene sentido pensar en cómo encontrar trabajo para un inmigrante ilegal en España, ya que prácticamente no hay vacantes para personas sin documentos y educación. Y si hay ofertas, entonces el salario de tales especialistas es extremadamente bajo. Para calificar para un salario alto, debe estudiar y realizar una pasantía en España, gracias a la cual un joven especialista podrá practicar habilidades lingüísticas. Además, una pasantía en el extranjero aumenta las posibilidades de empleo exitoso, ayuda a adquirir conocidos útiles.

Solicitar una visa de trabajo

Para empezar a trabajar en España, necesitas un visado de trabajo. Para obtenerlo, necesitará:

• formulario de solicitud;
• fotografía en color tamaño pasaporte;
• pasaporte civil;
• contrato de trabajo con sello de la Oficina de Registro de Extranjeros;
• certificado de ausencia de proceso penal;
• permiso de residencia;
• Certificado médico.

Todo lo anterior se proporciona al consulado, al solicitar una visa por su cuenta, puede cometer errores que conducirán a retrasos. Para evitarlos, es necesario ponerse en contacto con empresas especializadas que prestan un servicio integral. En este caso, el empleado solo puede obtener una visa lista para usar y comprar boletos de avión.